تفاصيل الإعلان
هذا الإعلان محفوظ للرجوع إلى معلوماته وتاريخ نشره.
مسمى الوظيفة: مسؤول شؤون الموظفين الوصف الوظيفي: مسؤول عن تنفيذ الإجراءات والأنظمة المتعلقة بإدارة شؤون الموظفين، مراقبة الحضور والغياب، متابعة الإجازات بأنواعها، تحديث بيانات الموظفين، التعامل مع استفساراتهم وشكاواهم بمهنية، وإعداد الوثائق والتقارير المتخصصة في مجال الموارد البشرية. الواجبات والمهام الرئيسية: مراقبة حضور موظفي الفروع وإجازاتهم، وتعديل النماذج عند الحاجة. تطبيق سياسات وإجراءات الإجازات السنوية، المرضية، الطارئة، وغيرها وفق سياسة الشركة المعتمدة. تسجيل الموظفين الجدد لدى التأمينات الاجتماعية، وتحديث بياناتهم على منصات وزارة الموارد البشرية ومكتب العمل. إدارة العقود والملفات الرسمية للموظفين وحفظها وتحديثها بانتظام. إعداد وتوثيق الإنذارات والعقوبات بناءً على لائحة الشركة. إصدار قرارات التعيين، النقل، وإنهاء الخدمة بالتنسيق مع الإدارة. المساهمة في تطوير سياسات الموارد البشرية وتحسين إجراءات العمل. استخدام برامج الحاسب الآلي وخاصة Microsoft Excel لإعداد الجداول والتقارير وتحليل بيانات الموظفين. الإلمام بأنظمة ERP المستخدمة في إدارة الموارد البشرية والشؤون الإدارية. التعامل المباشر مع الجهات الحكومية مثل التأمينات الاجتماعية، مكتب العمل، ووزارة الموارد البشرية، وإنجاز المعاملات ومتابعتها لضمان الامتثال للأنظمة. متطلبات الخبرة: خبرة عملية لا تقل عن 4 سنوات في مجال شؤون الموظفين أو الموارد البشرية. نوع الإعلان: إعلان وظيفي عام